Sí.

• Tienes derecho a ser LGBTQ+. Puedes compartirlo cuando y si quieres.
• Tienes derecho a sentirte seguro donde vives.
• Tu identidad LGBTQ+ debe ser respetada. Los trabajadores sociales y el personal deben ayudarte con tus necesidades como persona LGBTQ+.
• Salir del armario depende de ti.
• El personal no puede obligarte a decirles tu identidad de género u orientación sexual.

Tu decides.

• Si se lo cuenta a su abogado de asistencia legal, trabajador social o defensor de clientes paralegal, ellos pueden ayudarlo con las necesidades específicas LGBTQ+ que pueda tener (como conseguir ropa con la que se sienta cómodo, conectarlo con atención médica afirmativa y más, ¡solo pregunte!).
• Si no desea que la gente conozca información sobre su sexualidad o identidad de género en el tribunal, su abogado puede ayudarle a mantenerla confidencial.

Depende.

• Esta información es tuya, no de ellos. El personal solo puede compartir que eres LGBTQ+ si das tu consentimiento, es decir, les das permiso.
• Hay algunas excepciones a esta regla. Si el personal considera necesario compartir esta información para garantizar su seguridad, podría verse obligado a compartirla con un supervisor, incluyendo información sobre su identidad.
• Su familia puede llegar a conocer su género u orientación sexual si usted cambia legalmente su nombre o solicita cambiar el lugar donde vive en un hogar de acogida.
• Incluso si hay una excepción, usted tiene derecho a saber si un miembro del personal le va a contar a alguien sobre su orientación sexual o identidad de género, a quién se lo va a contar y por qué.

Sí.

• Tienes derecho a estar libre de cualquier forma de prejuicio, acoso o discriminación basada en tu orientación sexual, identidad de género o expresión de género, real o percibida. En otras palabras, ¡tienes derecho a ser tratado como cualquier otra persona!
• Los trabajadores sociales y el personal deben explicarle la política de no discriminación de la agencia y también entregarle una copia escrita.
• Si alguien lo discrimina con sus palabras o acciones, los trabajadores sociales y el personal deben intervenir de inmediato, tomar en serio sus inquietudes y abordarlas rápidamente.
• Los trabajadores sociales y el personal no pueden decirle que usted está equivocado por ser LGBTQ+ o que debería/podría cambiar.

Sí.

• También estás protegido en las escuelas públicas, en los centros de atención médica, en las tiendas, en el lugar de trabajo y en los juzgados.

• Esto puede ocurrir de diferentes maneras. Si cree que lo están tratando injustamente, puede pedirle ayuda a su trabajador social o abogado.
• Ejemplos: no tener las mismas oportunidades que otros jóvenes, alguien que hace bromas ofensivas o usa un lenguaje degradante sobre ti, alguien que no usa el nombre o los pronombres correctos, no tener permitido usar el baño que se adapta a quién eres o si sientes que alguien te está tratando mal debido a tu identidad LGBTQ+.

Sí.

Tienes derecho a ser:

• Llamado por un nombre que te haga sentir bien
• Referido por pronombres que te hacen sentir bien
• Su asistente social y/o personal le brindaron información sobre cómo cambiar legalmente su nombre.
• Se brinda ayuda gratuita para actualizar su nombre y género en las identificaciones estatales

Sí.

• Tienes derecho a ver a un médico que comprenda y respete las necesidades de salud de las personas LGBTQ+.
• Tiene derecho a solicitar apoyo de salud mental que afirme la comunidad LGBTQ+ y a consultar con un médico sobre terapia hormonal, cirugía y otros servicios de salud relacionados.

Sí.

• Tienes derecho a recibir servicios de asesoramiento proporcionados por profesionales que afirmen la comunidad LGBTQ+.

• Usted tiene derecho a solicitar terapia hormonal y reunirse con un médico calificado al respecto para hablar sobre si es adecuada para usted.
• Si ACS no le brinda la atención que necesita, su abogado de Asistencia Legal puede ayudarlo.

Tiene derecho a preguntarle a su médico sobre la cirugía de reasignación de género. Generalmente, debe tener al menos 18 años para la cirugía, pero si necesita acceder a ella antes, comuníquese con su abogado de Asistencia Legal.

Depende.

• Usted tiene derecho a seguir tomando hormonas recetadas por un proveedor médico autorizado en la comunidad.
• Si anteriormente tomaba hormonas sin receta médica, tiene derecho a que lo remitan a un médico con experiencia en el tratamiento de las necesidades de la comunidad LGBTQ+. El médico se reunirá con usted para determinar si se le deben recetar hormonas.

No.

• No, usted no es responsable de pagar su propia atención médica.
• Si alguien le dice que tiene que pagar, por favor dígaselo a su equipo de Asistencia Legal.

Sí.

• Tienes derecho a usar la ropa que mejor se adapte a quién eres.

Sí.

• Tienes derecho a peinarte, incluyendo tu cabello y uñas, como quieras. Si estás en un hogar de acogida, la agencia debe ayudarte a pagar la ropa, los productos para el cabello, los accesorios y otras cosas que te hagan sentir más auténtico.

Sí.

• Tienes derecho a ser alojado según tu identidad de género. Si eres una chica trans, tienes derecho a ser alojado con chicas. Si eres un chico trans, tienes derecho a ser alojado con chicos. Si esto no sucede, habla con tu equipo de Asistencia Legal.
• Tienes derecho a participar en la toma de decisiones junto con el personal al determinar tu colocación. Tienes derecho a que se tenga en cuenta tu identidad de género.
• Tienes derecho, como joven transgénero y/o no binario, a estar en un entorno donde tu identidad de género sea afirmada y respetada.

Sí.

• Los jóvenes que se identifican como transgénero o no binarios deben tener su propia habitación para tener privacidad si así lo desean.

Sí.

• Tienes derecho a usar el baño y el vestuario donde te sientas más seguro según tu identidad de género. Esta es la regla en toda Nueva York.
• Tienes derecho a ducharte en privado y a no desvestirte delante de otros jóvenes.

Sí.

• Tienes derecho a presentar una solicitud de transferencia a una ubicación que afirme LGBTQ+.

• Puede pedirle a su abogado de asistencia legal, a su trabajador social o a su defensor de clientes paralegal la información más actualizada sobre cualquier pregunta específica que tenga.
• Vea los recursos enumerados a continuación.

• Usted todavía tiene derecho a recibir atención médica afirmativa en Nueva York.
• Puede hablar con su abogado de asistencia legal, su trabajador social o su defensor legal para obtener la información más actualizada.

Sí.

• Tienes derecho a acceder a libros, sitios web y otros recursos que afirmen la comunidad LGBTQ+.
• Usted tiene derecho a recibir información sobre las necesidades médicas, de salud mental y de salud sexual que pueda tener.
• Toda agencia de cuidado temporal debe tener una persona de contacto LGBTQ+, y usted tiene derecho a hablar con esa persona y hacerle preguntas.
• Puede comunicarse con ACS para cualquier pregunta LGBTQ+ en línea en ACS – Para LGBTQ o al 212-676-9421

Hablar con alguien de inmediato

• The Trevor Project o llame 866-488-7386
• Línea de Texto de Crisis: o envía un mensaje de texto con la palabra HOME o HOLA al 741741
• Trans Lifeline 877-565-8860

Para preguntas sobre atención médica

• Centro de Salud Comunitaria Callen-Lorde – Programa de Salud para Adolescentes (HOTT, por sus siglas en inglés) o llame 212-271-7212

Para apoyo LGBTQ+ cercano

• Programas para jóvenes del Centro Comunitario LGBT de la ciudad de Nueva York o llame 212-620-7310
• La Puerta o llame 212-941-9090
• El Centro Ali Forney (para jóvenes LGBTQ+ sin hogar) o llame 212-206-0574

La información en este documento ha sido preparada por The Legal Aid Society solo con fines informativos y no es un consejo legal. Esta información no pretende crear, y recibirla no constituye, una relación abogado-cliente. No debe actuar sobre ninguna información sin contratar un asesor legal profesional.